Mission :
Sous la responsabilité du Conseil d'Administration et du Directeur Général, et au sein du Comité de Direction vous participerez à l'élaboration de la stratégie pluriannuelle, du projet et du budget annuel, et vous serez responsable de la mise en œuvre opérationnelle.
Vous piloterez une équipe de 50+ ETP dont 35+ salariés permanents répartis dans nos 6 bureaux territoriaux.
Pour y parvenir, vous animerez le Comité Exécutif qui réunit les Managers des différents services de l’organisation (environnement et lobby / éducation, sensibilisation, formation / mobilisation bénévole et action locale / territoires / administration, RH, finance, juridique / développement, communication, marketing, partenariats) et veillerez à la coordination et au soutien apporté à nos 6 principaux réseaux bénévoles, dont celui de nos 42 antennes locales européennes.
Responsabilités directes :
- Superviser la mise en œuvre du projet associatif
- Veiller au respect des objectifs et des budgets de chaque service
- Piloter et animer le Comité Exécutif (Comex)
- Assurer le management individuel et collectif des membres du Comex
- Représenter l'organisation auprès de ses parties prenantes et des médias
- Superviser la mise en œuvre des projets prévus dans le plan de Responsabilité Sociétale de l’Organisation (RSO)
- Superviser le développement cohérent de l'organisation
Responsabilités partagées au sein du Comité de Direction et sous l’égide du Conseil d’Administration :
- Participer à l’élaboration de la stratégie
- Etablir le projet général annuel qui en découle (définition des programmes, campagnes, projets, et des budgets afférents) et des objectifs de chaque service
Compétences requises :
- Excellente maitrise des outils et processus de management et de gestion d’équipe : Organisé, analytique, rigoureux, sens du relationnel, capacité à définir les priorités
- Maîtrise des outils et processus de suivi budgétaire et de comptabilité
- Maîtrise des outils et processus de projection et de gestion de projet
- Connaissances de l’univers administratif et réglementaire français (droit du travail, droit public et privé afférents à une association de loi 1901 professionnalisée)
- Connaissances relatives aux différents modes de financements des ONGs (Institutionnels, Privés et Individuels, autres)
- Maîtrise des logiciels bureautiques
- Anglais courant et professionnel
Compétences souhaitées :
- Connaissances des Institutions de l’Union Européenne et des Etats membres
- Connaissances des ONGs et des réseaux environnement européens et internationaux
- Connaissances environnementales dont questions relatives à l’eau, l’océan, l’aménagement du territoire littoral et les plages
- Connaissances relatives à l’éducation
- Connaissances du droit européen
- Connaissances RSE
- Connaissances SME
- Pratique de sports nautiques
- Maitrise de l’espagnol et/ou d’autres langues de l’UE
Qualifications et expériences exigées :
- Bac +4/5
- Au moins 10 ans d’expérience professionnelle dont au moins 5 ans à manager des équipes comme Directeur ou Cadre Supérieur.
Candidature :
Le contrat est un CDI, statut Cadre de Direction.
Poste basé à Biarritz. Déplacements à prévoir.
Rémunération : 3 321,65€ bruts mensuels
Candidature par email en précisant dans le titre l’intitulé du poste : CV en français et en anglais + lettre de motivation en français et en anglais en répondant ci-dessous, à l’attention de Gilles Asenjo, Président.
Références exigées (noms, fonctions et numéro de téléphone et email d’au moins 3 personnes).
Date de clôture des candidatures : 4 Mars 2013
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